المطلوب فى المجال الخامس

5-1 التقويم والتحسين المستمر:
5-1-1 تضع المؤسسة نظاماً داخلياً لضمان الجودة:
المطلوب  بيان أو كشف عن السجلات الآتية وأماكن وجودها والمسئول عنها ( المتابعة الداخلية لمدير المدرسة – متابعة الموجهين – متابعة الإدارة والمديرية - متابعة كبار الزوار – متابعة المدرس الأول – اجتماعات المواد الدراسية – تقرير الأشراف اليومى – الحضور والانصراف وغيره فى شئون العاملين – السجلات المالية – سجلات شئون الطلبة والكنترول – الحكومة الالكترونية للطلبة والعاملين بالمدرسة – محاضر الاجتماعات المدرسية – محاضر اجتماعات مجلس الأمناء – توزيع الأشراف العام للمدرسة – توزيع المهام على العاملين موقع عليها منهم .... )
 نسخة معتمدة من اللائحة الداخلية للعاملين وأخرى للميثاق المهنى للمعلم
 نسخة معتمدة من اللائحة الداخلية للطلاب والتلاميذ
 قائمة فريق قيادة التطوير والجودة بالمدرسة
 صورة كاملة لمعايير ومؤشرات وممارسات المجالات التسعة
 محضر اجتماع مناقشة مجلس الأمناء للتقرير النهائى للتقييم الذاتى
 صورة للتقرير النهائى للتقييم الذاتى
 صورة من خطط التحسين
 طباعة صفحة من موقع المدرسة عليها نتائج التقييم الذاتى
5-1-2 تضع المؤسسة خطة للتحسين المستمر في ضوء نتائج التقييم الذاتيّ:
المطلوب  صورة من تشكيل فرق المجالات التسعة
 صورة من محاضر اجتماعات فريق قيادة التطوير مع المجتمع المدرسى
 قائمة بالمشاركين من مجلس الأمناء وأولياء الأمور والطلبة فى فرق التطوير
 قائمة بالفجوات فى المجالات التسعة
 قائمة بأولويات التطوير فى المجالات التسعة
 قائمة بالخطط المستقبلية فى المجالات التسعة
 صور لخطط التحسين للمجالات التسعة
5-1-3 تستفيد المؤسسة من نتائج تقويم الجهات المختلفة:
المطلوب  صور معتمدة من متابعة فريق القيادة للتقييم الذاتى
 صور من سجل متابعة وزيارات فريق الجودة بالإدارة التعليمية أو المديرية أو الوزارة وغيرها
 الإعلان عن نتائج التقييم فى لوحة الإعلانات بالمدرسة والموقع الألكترونى
5-2 فاعلية وحدة التدريب والجودة:
5-2-1 تضع الوحدة خططًا وبرامج واضحة ومفعلة؛ لمتابعة عمليات التقييم الذاتيّ والتحسين المستمر، في ضوء رسالتها:
المطلوب  برنامج تدريبى على معايير الجودة وكيفية التقييم الذاتى والتحسين
 محاضر اجتماع موقع عليها الحاضرين فى الدورات التدريبية
 محاضر اجتماع بها مجلس الأمناء والآباء لمناقشة خطط التحسين
5-2-2 تتبع الوحدة نظاماً ذاتياً لتقويم مردود برامجها على العملية التعليمية:
المطلوب استمارة استطلاع أراء المتدربي ( ماأعجبك فى التدريب – مالايعجبك – مقترحاتك )
 عمل استبيان لما لايقل عن عشرين متدرب لدراسة التغذية الراجعة ومردود التدريب على العملية التعليمية
وللفريق إضافة الأدلة والشواهد المناسبة لكل مؤشر من المؤشرات السابقة